| 发布日期：2022-10-26 | 信息来源：本网 | 分享按钮 |
年初以来，南岔县5个派驻纪检监察组聚焦主业主责，创新工作思路，多措并举，从实处着手，发挥派驻实效，对全县43个驻在单位实现派驻监督全覆盖，牢牢抓实“两个责任”，盯紧“关键少数”，对驻在单位关键环节和重点工作监督执纪工作常抓不懈，当好“显微镜”，严防“灯下黑”。截至目前，派驻纪检监察组处置问题线索87个，给予党纪政务处分13人，充分发挥“探头”作用。
摸清底数，注重日常监督。通过实地走访、查阅资料，了解驻在单位工作职能，主动与各驻在单位班子成员沟通，列席驻在单位重要会议135次，深入工作一线调研28次，对驻在单位基本情况、各项工作开展做到底数清、情况明。强化日常监督教育引导和重要节点的廉政提醒，协调组织各驻在单位党员干部参观警示教育展厅和禁毒基地。在节日前夕，利用工作群、微信公众号等平台推送廉洁提示80多条，提醒各驻在单位党员干部洁身自好，严防“节日病”。
有的放矢，开展廉政谈话。前移监督关口开展廉政谈话，突出对“一把手”、新提拔干部、重点岗位负责人进行廉政谈话，切实做好对倾向性、苗头性问题早发现、早识别，谈话时重点针对可能存在的廉政风险点，对谈话对象开展谈话提醒，让谈话对象做到有的放矢，盯紧重点领域与环节，做好风险防控。自1月份以来，已对全县43个驻在单位开展廉政谈话59人次。
定期会商，监督整改落实。以围绕落实习近平总书记对我省重要讲话精神情况、“能力作风建设年”开展情况、对“一把手”监督和班子监督情况三个为议题定期开展会商，县纪委约彩365彩票app下载安装_365足球规则_约彩365怎么不能下载苹果ios版班子成员全程出席43个驻在部门会商会议，并就落实整改工作提出工作要求。各驻在部门针对派驻纪检组反馈的问题和班子成员查摆出来的问题认真研究对策、明确责任，细化任务、制定措施，形成会商问题管理台账，全面推进整改落实。截至目前，共组织43个驻在部门开展专题会商141次，情况通报141次，交换意见219个，形成问题清单186份，梳理整改有关问题372个。