金山屯林业局公司纪委 加强能力作风建设年大整治“回头看”监督检查

近日，为深入贯彻落实上级工作要求，进一步从严从实加强能力作风建设，局公司纪委扎实开展能力作风建设大整治“回头看”专项整治工作，通过强有力的督导整治措施，进一步强化职能、提高效能、释放动能，持续以优良作风推进局公司高质量的发展。

督导组采取巡回检查、实地走访、电话抽查等方式，重点围绕《金山屯林业局公司“能力作风建设年”大整治专项行动方案》六个方面整治内容，结合局公司36项重点任务推进情况、2022年党风廉政建设、防汛防疫等重点工作，对局公司13基层单位和部门进行督导检查。发现立行立改问题3类,7个问题。

针对检查中存在的问题，督导检查组进行了现场反馈和详细指导，一是要坚持问题导向，推动问题整改再落实。要紧紧围绕当前党风廉政建设工作面临的新形势、新任务和新要求，对照督导检查反馈的问题、能力作风建设年检视问题整改等认真开展自查，扎实做好整改“后半篇文章”，以整改成效推动工作新突破。二是要坚持目标导向，做到标本兼治再深化。要突出“关键少数”，紧盯关键岗位，通过通报典型案例、节前廉政提醒谈话、签订承诺书等方式形成震慑、强化警示教育，引导干部职工敲响“警示钟”，筑牢“防火墙”。三是要坚持效果导向，促进监督质效再提升。要紧紧围绕治重点工作，紧扣监督第一职责，持续加强政治监督，统筹推进专项监督，做深做细日常监督，深化一体推进“三不”，不断提升规范监督的能力、水平及效果，以监督成效确保各项重点任务落实落细，推动各项工作提质增效。

下一步，局公司纪委将持续开展“回头看”工作，查缺补漏、持续发力。加强日常监督检查，做到责任落实到位，压力传导到位，不断营造风清气正的浓厚氛围。