做实做细学习型机关创建 切实推动能力作风建设走深走实

“学用结合、知行合一”，伊美区纪委约彩365彩票app下载安装_365足球规则_约彩365怎么不能下载苹果ios版高度重视学习型机关创建工作，努力做到学习方法“活”、学习质量“实”、成果转化“快”，切实推动能力作风建设走深走实。

抓点滴积累，强化“充电蓄能”。建立完善理论学习长效机制，确定每周三为全员学习日，确保每人每年学习不少于30个课时。开展“每月一书”、“每周一学”、着力提升业务能力。线上有效打造“情景课堂”、“纪法小课堂”、指尖上“微学习”平台。截止目前，开展每周三集中学习28期、配备书籍80余册、中心组学习8期、专题党课2期、情景课堂4期、纪法小课堂7期。有效推动了党员干部在铢积寸累、日将月就中养成天天学、及时学、有效学的良好习惯。

抓形式创新，强化“精准滴灌”。以老带新“传帮带”，开展实战轮训。着力打造“一对一”施教、精准“结对指导”，把“干货”送到乡镇(街道)纪检监察干部手里，让乡镇纪检监察干部在严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练中成长成才，不断提高政治素养和日常监督、执纪审查、依法调查等本领。以考检学“练精兵”，常态化开展“每周一测”、“每季一考”、“业务、法律知识测试”等，通过阶段性的测试检验学习成果，形成“比学赶超”的浓厚氛围，使知识储备、业务能力螺旋式上升。

抓学以致用，强化“提档升级”。精研业务“深度研讨学”。班子成员围绕“学习宣传贯彻省第十三次党代会精神，做讲政治、讲奉献、讲担当、讲纪律的纪检监察干部”开展专题研讨；党支部围绕党员干部能力作风建设、当前工作、思想上存在的不足开展研讨，深入剖析，查摆问题，截至目前，委机关党员干部梳理个人六个方面问题清单共计175条，已整改122条，正在整改中53条，提升了能力“常态长效学”。开展“深度拓展基本业务+”建设，建立建全岗位职责清单，汇编公共业务知识题库300余道，构建纪检监察干部知识结构不断更新。坚持把“能力作风建设年”活动的新成效作为“学习型机关创建行动”的新牵引，开展“能力作风建设年”领导干部上讲台10期，纪委班子成员带头讲，相关科室负责同志、业务能手跟进讲，镇（街道）纪（工）委互动讲，不断扩大交流范围，将其打造成全区纪检监察干部的工作论坛和交流平台，增强纪检监察干部专业化本领，推动机关 “能力作风建设年”活动高速起步、高位推动、落实见效、掷地有声。