金林区委巡察组采取“2343”工作法 确保巡察工作高质量推进

金林区委巡察组围绕“三个聚焦”，紧扣“六项纪律”，坚持问题导向，有效采取“2343”工作法，把发现并推动解决基层党组织和党员干部中存在的突出问题作为切入点，深挖细查，充分发挥政治“探照灯”和“显微镜”作用，确保巡察工作高质量推进。

一是做好“两准备”。强化业务培训，做好“充电准备”。为切实提高巡察工作能力，做到“说内行话、办内行事”，巡察组积极组织全体组员开展“岗位练兵”，通过让组员熟悉巡察流程、准确把握巡察重点，有的放矢开展工作。提升巡察精度，做好进驻准备。精心谋划，起草组内工作方案，明确巡察内容、时间安排、人员职责、纪律要求，做到既有分工又有合作，并根据巡察内容结合被巡察单位实际制作民主测评票和谈话提纲，明确目标，瞄准靶向。

二是开好“三会”。开好沟通见面会，营造被巡察单位配合巡察的良好氛围，充分认识开展巡察工作的重要意义；开好巡察动员会，明确巡察工作重点任务和要求，坚持同题答卷、同向发力；开好反馈会，督促被巡察党组织提高政治站位，抓好问题整改，以有力的措施、严格的要求扛起整改政治责任。

三是抓好“四坚持”。坚持以问题为导向调阅资料，从细微处发现问题；坚持以谈心谈话为切入点，在深入交流中发现共性问题和薄弱环节；坚持从财务账目的审查中，发现从严治党中的漏洞；坚持从明察暗访和调研走访中，不断拓宽问题线索的来源渠道。

四是用好“三个把握”。把握延伸需要，强化合理分工。根据组员的专业知识、工作经历和个性特长合理调配，充分调动每个组员的积极性，相互配合，取长补短，保证了巡察工作的有序开展。把握群众立场，巡察形式灵活。针对被巡察对象的实际，通过民主测评、发放调查问卷、座谈、访谈、约谈、明察暗访、实地踏查等多种方式开展巡察。把握成果精准，注重实事求是。对巡察发现的问题多方求证，有理有据，报告的形成层层审核把关，巡察反馈的问题能让被巡察单位全面接受、立行立改，并把巡察反馈意见的整改作为被巡察单位内部的一次正风肃纪和推动工作良性发展的一次难得机遇。同时，为推动巡察成果运用，在督促被巡察单位抓整改落实上下真功夫，不断推进做实做好巡察“后半篇文章”。