| 发布日期：2022-06-23 | 信息来源：本网 | 分享按钮 |
为深入开展“能力作风建设年”活动，加强对金林区重点工作开展情况的监督检查，锤炼“紧严细实”工作作风，切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用，金林区纪委约彩365彩票app下载安装_365足球规则_约彩365怎么不能下载苹果ios版以“四个体系”为抓手，“三个强化”确保全区年度重点工作任务高质量完成。
强化日常检查，推动“四个体系”长效常态。按照年度重点工作安排，通过“督导+实地”的一线工作模式，坚持“带着问题去”，本着发现问题、解决问题的原则，进一步丰富完善“四个体系”机制制度，确保组织有力、工作有序、落实有效。制定《区委年度重点工作任务督查计划》，定期采取听取汇报、个别谈话、查阅佐证材料等方式，及时了解年度重点工作任务完成情况，掌握牵头单位在推进重点工作任务落实中的工作实绩。
强化监督融合，确保工作落实到位。成立了由区纪委约彩365彩票app下载安装_365足球规则_约彩365怎么不能下载苹果ios版、区委办、政府办、组织部等部门组成的联合督导检查组，将督导检查作为推动“四个体系”建设的有力抓手，对区委重点关注的省市区重点项目建设等12项重点工作任务实行“月督查”，其他工作任务实行“季督查”，不定期深入基层一线开展实地督导，“点对点”跟踪问效，摸清重点工作实际进展情况，发掘推进过程中存在的困难和问题，研究提出合理化建议，确保重点工作任务按时完成、取得实效。
强化制度机制，确保工作高效推进。充分发挥督查、纪检、组织等部门职能作用，在建立健全书面督查、实地督查等工作机制的基础上，探索建立了《落实年度重点工作督查制度》和亮牌递进督导机制，根据各部门重点工作完成情况，制发《年度重点工作督办亮牌通知书》，对相关单位实施亮牌递进督导，“黄牌”提醒、“橙牌”预警、“红牌”约谈问责。通过书面和实地督查等方式对34个牵头部门、基层单位开展“全覆盖”督查，根据各部门工作情况对7个部门进行了亮“黄牌”提醒，并同步约谈部门负责人。