伊春森工双丰局公司纪委积极践行“四种形态” 把纪律和规矩挺在前面

双丰局公司纪委坚持把守纪律讲规矩摆在重要位置，切实扛起政治责任，积极践行“四种形态”，突出抓早抓小，提高监督执纪工作实效。

加强宣传,注重“事前预警”。抓住重要节日节点，充分利用微信公众平台、微信工作群、局公司门户网站等媒体，将党纪条规、廉政信息和作风通报及时发送、公布，提醒党员干部自觉遵守，筑牢防线。同时，自觉接受社会各界和群众的监督，让社会监督、舆论监督真正成为另一只“看得见的手”，进一步强化党员干部的规矩意识。

规范管理，深挖问题线索。进一步强化案管部门的线索管理职能，扩大线索来源，除信访举报和上级交办等渠道外，将日常监督检查中发现的问题线索及时移送处理，进行具体问题具体分析研究，确保每件问题线索都能及时处置、规范管理，严格用纪律约束党员干部，把“四种形态”真正体现和运用到工作的各个方面。

抓早抓小，用好纪律尺子。坚持抓早抓小抓苗头，用好谈话“利器”，树立“抓早抓小也是成绩”的监督执纪理念，对反映的一般性、苗头性、倾向性问题及时进行谈话提醒，注重用好用足第一种形态，做到及时教育提醒，防止小问题演变为大错误，让红脸出汗、咬耳扯袖渐成常态。